LA COLLECTIVITÉ EUROPÉENNE D’ALSACE recrute un chargé de mission Développement Artistique [F/H]

Missions

Dans le cadre d’une Direction Générale Adjointe comprenant également les Directions de l’Education et des Sports, la Direction de la Culture et du Patrimoine s’organise en Pôles autour des thématiques du patrimoine, de la lecture publique, des archives et de la mémoire, de la filière castrale, de la culture scientifique, de la création-diffusion et des pratiques artistiques.

Le Pôle Création-diffusion et Pratiques artistiques (CDPA), qui croise les enjeux d’inclusion sociale et d’irrigation culturelle dans les territoires, a pour objectif de favoriser l’accès à la culture et aux pratiques artistiques tout au long de la vie de tous les publics, notamment ceux relevant des compétences départementales, et de contribuer au développement d’une offre culturelle et artistique diversifiée irriguant les territoires.

En votre qualité de chargé de mission pour le Développement Artistique, vous êtes, au sein de l’Unité « Création-Diffusion » et sous l’autorité de la responsable d’Unité, l’interlocuteur privilégié des porteurs de projets culturels alsaciens (compagnies, ensemble musicaux et vocaux, artistes…) œuvrant dans toutes les disciplines artistiques (arts de la scène, arts plastiques, visuels etc…) qui développent un projet de création et diffusion ou une programmation culturelle saisonnière, et sollicitent la Collectivité pour une aide au projet.

Fonction

1. CONTRIBUER A MOBILISER LES ACTEURS CULTURELS SUR DES PROJETS ARTICULES AUX ORIENTATIONS CULTURELLES DE LA CeA
A ce titre, vous :

• Assurez l’interface avec les porteurs de projets :
  • élaborer et mettre en œuvre des Appels à projet ou autres expérimentations ciblées
  • apporter conseils et appui, à la demande,
  • favoriser des mises en lien avec des partenaires,
  • encourager et faciliter des projets de médiation en privilégiant les publics départementaux (collégiens, personnes âgées, handicapés, en fragilité sociale…),
  • accompagner la structuration des opérateurs culturels qui développent une programmation culturelle saisonnière.
• Analysez les projets, instruisez les demandes de subventions dans le cadre de l’enveloppe financière impartie et veillez à leur suivi.

2. DANS LE CADRE DU PILOTAGE DE LA DIRECTION ADJOINTE, PARTICIPER A DES REVUES DE PROJET DE TERRITOIRE CONCERNANT LES THEMATIQUES DE LA CREATION ET DE LA DIFFUSION EN TERRITOIRE

• Vous participez à des revues de projet, apportez expertise, conseils, développez de l’ingénierie sur le périmètre de vos missions ;
• Rédigez des avis, faites du reporting, réalisez du benchmarck…

3. ETRE LE REFERENT « TRANSFRONTALIER » SUR LES THEMATIQUES DU POLE

• Au sein du Pôle CDPA, vous êtes l’interface avec la DGA Europe et bilinguisme sur les projets à dimension transfrontalière et assurer la coordination avec l’équipe du Pôle ;
• Vous participez aux réunions du réseau des référents « transfrontaliers » ;
• Vous diffusez les informations à caractère transfrontalier aux partenaires, faciliter les recherches de financements européens des porteurs de projet ;
• Vous instruisez les demandes de soutien des acteurs culturels au titre du fonds culturel transfrontalier géré au sein du Forum Culture de la Conférence du Rhin supérieur.

Pour ces 3 activités, il vous revient de :

• Rédiger les rapports pour la Commission permanente ou Séances plénières et éventuellement élaborer et suivre des conventions, ainsi que notes, courriers, comptes rendus de réunions en lien avec les dossiers ou thématiques du périmètre d’intervention ;
• Dans le cadre de l’harmonisation des politiques de la CeA, être force de proposition et participer aux réflexions au niveau du Pôle concernant les nouvelles orientations à proposer à la CeA, dans l’objectif d’améliorer l’effet levier des politiques culturelles de la CeA ;
• Contribuer à la valorisation des politiques départementales relevant du périmètre du poste ;
• Collaborer aux réflexions sur les sujets transversaux de l’Unité création-diffusion et du Pôle et participer à l’élaboration d’un agenda culturel ;

Ce poste est susceptible de connaître des évolutions dans le cadre de la création de la Collectivité européenne d’Alsace.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur, niveau minimum Bac +3,
• Expérience professionnelle dans le domaine de la Culture,
• Connaissance du fonctionnement des collectivités publiques,
• Sens du travail en équipe, en partenariat et en réseau, aisance relationnelle,
• Réactivité, disponibilité (réunions possible en soirée),
• Force de proposition et esprit d’initiative,
• Aisance dans la communication orale et écrite,
• Capacité d’analyse et de synthèse,
• Maîtrise de l’outil informatique,
• Maîtrise de la langue allemande.
• Statut et particularités liées au poste

Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle, sur le grade d’attaché territorial,
Résidence administrative située à Colmar ou à Strasbourg,
Poste à temps complet,
Permis B.

Date limite de dépôt des candidatures : 15/02/2021

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